HORAS EXTRAORDINARIAS, DIETAS Y EMBARGOS.
INTRODUCCIÓN.
Conociendo los conceptos de una nómina regular ,tantos los procesos de incapacidad temporal como los de maternidad/paternidad, tenemos un gran numero de los procesos que nos encontramos en nuestro día a día laboral, al menos en la mayoría de la actividades, pero esto no quiere decir que sean los únicos sino que tenemos otros conceptos como horas extraordinarias, dietas, gastos de locomoción y embargos que deben controlar a la perfección para ser todo unos profesionales en la gestión laboral, y esto es lo que demostrarás con la realización de este examen.
QUÉ DEBO SABER.
Todos los aspectos tantos teóricos como prácticos (bases, cuantías, etc) sobre:
- Embargos a trabajadores.
- Horas extraordinarias.
- Dietas y gastos de locomoción.
CONSEJOS PREVIOS.
- Revisa los porcentajes embargables de las nóminas, y en qué casos no se puede embargar.
- Estudia la ley de IRPF para saber cómo funcionan las dietas y gastos de locomoción.
- Échale un vistazo a la publicación que te enlazo a continuación sobre las horas extraordinarias.
HORAS EXTRAORDINARIAS
COMO FUNCIONA.
Este examen está compuesto por un test de 10 preguntas, con respuestas tanto teóricas como prácticas, por ejemplo, decirme la base de cotización para X caso.
Para su realización tendrás 40 minutos, para que lo realices en el momento que mejor te venga, lo único que tienes que hacer es rellenar el siguiente formulario, al menos dos días antes de cuando lo quieres poner en marcha, una vez rellenado te facilitaré enlace al mismo para que lo puedas hacer el día y a la hora que me has indicado.
La calificación del mismo es solo de apto o no apto, deberás sacar un 6 en el examen para ser apto.